flag Судова влада України

Отримуйте інформацію лише з офіційних джерел

Єдиний Контакт-центр судової влади України 044 207-35-46

Із зали суду.

01 липня 2016, 09:27

 22 червня 2016 року Білопільський районний суд Сумської області ухвалив рішення у справі за позовом Р. до Білопільської районної лікарні ветеринарної медицини про зобов’язання Білопільської районної лікарні державної ветеринарної медицини внести зміни до запису у трудовій книжці громадянина Р. щодо підстав звільнення та стягнення заробітку за час вимушеного прогулу.

На підставі наказу № 12 від 12 травня 2015 року громадянин Р. був прийнятий на роботу до Білопільської районної лікарні ветеринарної медицини на посаду фельдшера ветеринарної медицини епізоотичного відділу з випробувальним терміном три місяці. Наказом №19 від 11 грудня 2015 року його звільнено з роботи за п. 4 ст. 40 КЗпП України, за прогул, внаслідок відсутності на роботі протягом тридцяти днів – з 12 листопада по 11 грудня 2015 року. Наказ про звільнення позивач вважає незаконним, посилаючись на те, що у зв’язку з надходженням пропозиції іншої роботи, 02 листопада 2015 року узгодив із начальником Білопільської районної лікарні ветмедицини питання щодо надання щорічної відпустки. Так як нове місце роботи знаходиться за межами України, разом із заявою про надання відпустки він передав начальнику заяву про звільнення за власним бажанням. По закінченню його відпустки, вказану заяву начальник Білопільської районної лікарні ветмедицини повинен був передати до відділу кадрів, однак, з невідомих причин цього не зробив. Повернувшись в Україну у лютому 2016 року позивач дізнався, що звільнений з роботи за прогул. Крім того громадянин Р. зазначає, що адміністрація лікарні не відбирала у нього пояснення щодо причин відсутності на роботі, акти про відмову від надання пояснень не складала, з актами про відсутність на роботі та наказом про звільнення не ознайомлювала. У трудовій книжці зроблено запис про те, що він звільнений з роботи згідно з п. 4 ч. 1 ст. 40 КЗпП України на підставі наказу №19 від 14 грудня 2015 року, проте, такий наказ у Білопільській районній лікарні ветеринарної медицини не видавався.
Рішенням Білопільського районного суд від 22 червня 2016 року позов громадянина Р до Білопільської районної лікарні державної ветеринарної медицини про зобов’язання внести зміни до запису у трудовій книжці щодо підстав звільнення та стягнення заробітку за час вимушеного прогулу залишено без задоволення.
Рішення суду не набрало законної сили.